《总裁韦小宝》第18/70页

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话说东汉末年，区域公司总经理董卓趁东汉集团董事会内讧之际，抢占了集团公司总裁的宝座，然后他大肆任用亲信，排斥不属于自己嫡系的管理人员，在把公司搞得乌烟瘴气的同时，强化了他自己手中的权力；尤其是在他得到了当时能力最优秀的项目经理吕布的支持之后，更是不可一世，为所欲为，恶意经营，将公司获得的利润一股脑地划到自己开办的私家公司的账户上，却只给东汉集团留下了巨额的亏损。

集团公司入不敷出，惨淡经营，连工资都发不出来了，董总裁的身家却越来越富，家里盖起了十几座米仓，金银粮米却只进不出，天长日久，董卓自己也吃得肥头大耳，肚皮大得拖在地上，连走路都要有几个员工替他捧着肚皮。
第19节：韦氏管理学语录精选

这一天董卓正捧着大肚皮狂追女员工貂婵，突然感觉到地面一阵乱晃，董卓急忙站住，正想问一问这是怎么一回事，就听轰隆隆一片巨响，漫天的尘埃纷纷飞扬而起，遮迷了大半个天空，吓得董总惊慌失措，到处乱窜。

那一声巨响过后，地面就恢复了安静，再也不见什么怪异的动静，董卓爬起来，拍了拍脑袋上溅到的尘土，定睛细看，不由得目瞪口呆。

只见他府中的那一座座米囤，不知什么原因竟然都陷进了地表层里，所以才会发出了那么大的声响，震动得地面微微晃动。好端端的米囤怎么会陷到地下去呢？董卓想不明白，就命人将地面挖开来看看。

地面一挖开，出现的情景令所有人都目瞪口呆。

只见米囤下面的土地中，是纵横交错的老鼠洞，此时洞中，被米囤压死了不计其数的大老鼠，那些老鼠一只只吃得又肥又胖，每一只都有一只成年猫那么大小。原来，因为董卓家里的米囤只进不出，天长日久，生活在米屯中的老鼠们无节制地繁衍，无节制地嚼咽，越吃越肥胖，越吃老鼠数量越多，于是老鼠们就在米囤下面筑起洞来，就这样一日又一日，终于将米囤下方掏空，米囤因其自身的重量跌陷入巨大的鼠洞之中，把那些挖米囤墙角的老鼠们也都砸死了。

当胖得像圆球一样的瘦子讲完这个故事之后，太后说话了："没错，韦小宝，你这个不学无术的家伙，你就是钻进我们公司米囤下面的大老鼠。我最憎恶的就是你这种只知道阿谀奉承的小人，当你为自己捞得盆满钵满，把公司的米囤搞得塌陷的时候，第一个遭到报应的就是你！"一番话骂得韦小宝冷汗津津，直翻白眼，却回答不出一个字来。

看着韦小宝难堪的样子，胖得像圆球一样的瘦子哈哈大笑起来："太后言重了，我看这个韦小宝啊，其实也不见得就那么坏，关键是这孩子太小，不辨是非不明事理，特别容易上坏人的当。这样好了，太后，关于选举监事会成员的这项工作，就由我和韦小宝一起来负责吧，也免得让太后放心不下。"

听了瘦子的话，太后眉开眼笑："瘦头陀，你愿意辅导韦小宝，那我就放心了。"

（6）韦氏管理学语录精选

凡是人与人的利益交割与争夺，就是政治。

有人的地方不一定有政治，但是有利益的地方，就一定有政治。

政治就是妥协。

非妥协，不足以双赢。

双赢不是目的，赢才是目的。

管理是赢的方式之一，但未必是双赢的方式。

企业的管理是政治，企业的沟通更是最典型的政治。

所谓管理，是通过他人的劳动实现自己的目标，这就决定了管理中的冲突的必然性。

冲突及冲突的解决，向来是依靠政治手腕而非其他。

沟通是化解冲突的必要途径之一。

所谓沟通，不过是在确保各方的利益不受到损害的前提下，谋求群体利益的最大化。

因此，所谓沟通，不过是向别人的利益妥协。

如果不是寻求妥协，又何必沟通？

如果沟通的结果不是妥协，那么沟通的意义又何在？

现代企业管理制度的分权与制衡，目的只有一个--兼顾到更多人的利益。

所以，在制衡框架之下的冲突与沟通就更为普遍。

所以，现代企业管理制度不过是政治游戏的一种新的玩法。

政治是人与人之间的斗争，讲求的是用心的艺术，而不是单纯的用脑。

用脑的艺术可以很好地解决自然问题，但在社会问题面前，脑的功能就无能为力了。

用心就意味着运用人性的弱点，用脑则是单纯的技术性操作。

完成一个监事会章程草案，用脑就足够了。

建立一个有利于自己的监事会，就必须用心才行。

用心的目的，是要考量到他人的利益与欲求。

如果你能够了解到人类的欲求，那么你就能够在职场上无往而不胜。